Zpět na Podmínky

Podmínky používání

Účinnost od: 12. 7. 2026

1. Úvodní ustanovení

Tyto Podmínky používání (dále jen „Podmínky") upravují vzájemná práva a povinnosti mezi provozovatelem platformy Minijoby.cz a jejími uživateli. Provozovatelem je Matěj Velkoborský, podnikající fyzická osoba, IČO: 23097175, se sídlem Plánická 795, Klatovy IV, 339 01 Klatovy, kontaktní e-mail: hello@minijoby.cz (dále jen „Provozovatel").

Registrací, vložením inzerátu, reakcí na inzerát nebo jakýmkoli jiným aktivním užíváním platformy uživatel potvrzuje, že se s těmito Podmínkami seznámil, rozumí jim a v plném rozsahu s nimi souhlasí. Pokud s Podmínkami nesouhlasíš, platformu nepoužívej.

2. Charakter služby

Minijoby.cz je online inzertní platforma, která umožňuje zveřejňování nabídek krátkodobých prací, brigád a jednorázových přivýdělků a navazování kontaktu mezi zadavateli (osobami, které nabídku vkládají) a zájemci (osobami, které na nabídku reagují).

Provozovatel poskytuje výhradně technické prostředí pro publikaci inzerátů a komunikaci. Nezprostředkovává práci ve smyslu zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, není agenturou práce, personální agenturou ani zaměstnavatelem.

3. Postavení Provozovatele

Provozovatel není smluvní stranou jakékoli dohody uzavřené mezi uživateli. Neorganizuje výkon práce, neurčuje odměnu, pracovní dobu ani jiné podmínky, neuzavírá pracovněprávní vztahy, nevyplácí odměny a nenese odpovědnost za plnění dohod mezi uživateli.

Vztah mezi zadavatelem a zájemcem vzniká výhradně mezi nimi navzájem a řídí se dohodou, kterou si sjednají mimo platformu (typicky dohodou o provedení práce, dohodou o pracovní činnosti, smlouvou o dílo nebo fakturací mezi OSVČ).

4. Věková způsobilost

Platformu smí používat:

  • Zájemce o brigádu od dovršení 15 let věku po ukončení povinné školní docházky. Nezletilí uživatelé mladší 18 let jsou povinni zajistit si písemný souhlas zákonného zástupce s uzavřením konkrétní dohody a s používáním platformy.
  • Zadavatel brigády pouze osoba starší 18 let, plně svéprávná, případně právnická osoba prostřednictvím oprávněné fyzické osoby.

Provozovatel je oprávněn kdykoliv požádat o doložení věku nebo souhlasu zákonného zástupce. Uvedení nepravdivých údajů o věku je důvodem k okamžitému zrušení účtu.

5. Registrace a uživatelský účet

Uživatel je povinen při registraci uvádět pravdivé, úplné a aktuální údaje a udržovat je aktuální po celou dobu užívání. Uživatel odpovídá za bezpečnost přístupových údajů ke svému účtu a za veškerou aktivitu provedenou pod jeho účtem.

Zakázáno je zejména: vytvářet falešné účty, vydávat se za jinou osobu, sdílet účet s třetí osobou, používat automatizované nástroje (roboty, scrapery) bez písemného souhlasu Provozovatele nebo obcházet technická opatření platformy.

6. Obsah inzerátů a odpovědnost zadavatele

Za obsah každého inzerátu, jeho pravdivost, úplnost, zákonnost a soulad s dobrými mravy odpovídá výhradně zadavatel. Zadavatel odpovídá zejména za správnost popisu práce, výše a formy odměny, místa výkonu, kontaktních údajů a splnění všech zákonných povinností spojených s výkonem inzerované práce.

Vložením inzerátu zadavatel prohlašuje, že: (a) je oprávněn nabídku zveřejnit; (b) nabídka neporušuje právní předpisy ani práva třetích osob; (c) je připraven uzavřít se zájemcem legální formu spolupráce (DPP, DPČ, pracovní smlouva, smlouva o dílo, fakturace mezi podnikateli apod.) a splnit všechny s tím spojené povinnosti (daňové, odvodové, oznamovací).

7. Zakázaný obsah a jednání

Uživatel nesmí prostřednictvím platformy zveřejňovat, nabízet, poptávat, sdílet ani propagovat zejména:

  • nabídky související s trestnou činností — výroba, distribuce nebo prodej omamných a psychotropních látek, zbraní, výbušnin, kradeného zboží apod.;
  • nabídky prostituce, sexuálních služeb nebo obsahu pro dospělé;
  • práci vykonávanou načerno, tedy bez řádného pracovněprávního nebo obchodněprávního vztahu, bez odvodu daní a pojistného, nebo zastřenou závislou práci ve smyslu § 3 zákoníku práce;
  • diskriminační inzeráty na základě věku, pohlaví, rasy, etnika, náboženství, sexuální orientace, zdravotního stavu, rodinného stavu apod. (§ 12 zákoníku práce, antidiskriminační zákon);
  • podvodná schémata, pyramidové a MLM systémy, „snadné výdělky bez práce", nabídky vyžadující platbu předem od brigádníka;
  • hazardní hry provozované bez licence;
  • phishing, malware, krádeže identity, prodej cizích osobních údajů;
  • obsah propagující násilí, extremismus, terorismus, nenávist vůči skupině osob;
  • spam, duplicitní inzeráty, klíčové slovní farmy, skrytou reklamu;
  • obsah porušující autorská práva, práva průmyslového vlastnictví nebo jiná práva třetích osob.

Uvedený výčet je demonstrativní. Provozovatel je oprávněn posoudit soulad obsahu s Podmínkami a právními předpisy dle vlastního uvážení.

8. Komunikace mezi uživateli

Komunikace mezi uživateli probíhá mimo kontrolu Provozovatele. Provozovatel není účastníkem komunikace ani sjednané dohody. Uživatelé jsou povinni komunikovat slušně, bez obtěžování, výhrůžek, urážek nebo zveřejňování cizích osobních údajů (doxxing).

9. Placené (Premium) služby

Platforma nabízí placené funkce (Premium účet, zvýraznění inzerátu, prodloužení platnosti apod.). Ceny a rozsah služeb jsou uvedeny v uživatelském rozhraní před uzavřením objednávky. Platba probíhá prostřednictvím platební brány (Stripe).

Zakoupení placené služby představuje úhradu za zpřístupnění dané funkce po sjednanou dobu. Provozovatel nezaručuje získání brigády, brigádníka, počet reakcí ani jakýkoli obchodní výsledek.

Odstoupení od smlouvy: Spotřebitel bere na vědomí, že aktivací placené funkce (dodáním digitálního obsahu, který není dodán na hmotném nosiči) uděluje výslovný souhlas se zahájením plnění před uplynutím lhůty pro odstoupení a poučení, že tím ztrácí právo odstoupit od smlouvy dle § 1837 písm. l) občanského zákoníku.

Reklamace vad služby lze uplatnit na e-mailu hello@minijoby.cz. Provozovatel reklamaci vyřídí bez zbytečného odkladu, nejpozději do 30 dnů.

10. Moderace, sankce a nahlašování

Provozovatel je oprávněn bez předchozího upozornění: skrýt nebo smazat inzerát či zprávu, pozastavit nebo trvale zrušit uživatelský účet, odmítnout zveřejnění inzerátu — pokud existuje důvodné podezření z porušení těchto Podmínek nebo právních předpisů.

V případě podezření z trestné činnosti je Provozovatel oprávněn a v zákonem stanovených případech povinen předat dostupné údaje orgánům činným v trestním řízení, případně dalším příslušným úřadům.

Nahlašování nezákonného obsahu (dle nařízení EU 2022/2065 — Digital Services Act): jakýkoli obsah, který uživatel považuje za nezákonný, lze nahlásit na hello@minijoby.cz. Provozovatel oznámení posoudí bez zbytečného odkladu a informuje oznamovatele o výsledku.

11. Omezení odpovědnosti Provozovatele

Provozovatel poskytuje pouze technickou platformu. V maximálním rozsahu povoleném právními předpisy Provozovatel neodpovídá zejména za: pravdivost, úplnost a zákonnost inzerátů; identitu, věk, kvalifikaci a bezúhonnost uživatelů; uzavření, plnění nebo neplnění dohod mezi uživateli; vyplacení odměny a její výši; kvalitu odvedené práce; pracovní úrazy, škody na zdraví nebo majetku vzniklé při výkonu inzerované práce; splnění daňových, odvodových a oznamovacích povinností uživateli; jednání uživatelů v komunikaci; dočasnou nedostupnost služby.

Toto omezení se neuplatní tam, kde odpovědnost nelze podle zákona vyloučit nebo omezit (zejména vůči spotřebitelům v rozsahu kogentních ustanovení občanského zákoníku).

12. Dostupnost služby

Provozovatel vyvíjí přiměřené úsilí k zajištění dostupnosti platformy, avšak negarantuje její nepřetržitý provoz. Platforma může být dočasně nedostupná z důvodu údržby, aktualizací, technických problémů, útoků třetích osob, výpadků poskytovatelů infrastruktury nebo vyšší moci.

13. Ochrana osobních údajů

Zpracování osobních údajů se řídí samostatným dokumentem Právní informace a GDPR.

14. Změny Podmínek

Provozovatel je oprávněn tyto Podmínky kdykoli změnit. Aktuální znění je vždy zveřejněno na platformě. O podstatných změnách bude uživatel informován e-mailem nebo prostřednictvím oznámení v aplikaci alespoň 14 dnů předem. Pokračováním v užívání služby po účinnosti změn uživatel vyjadřuje souhlas s novým zněním.

15. Rozhodné právo a řešení sporů

Tyto Podmínky a veškeré právní vztahy z nich vyplývající se řídí právním řádem České republiky, zejména zákonem č. 89/2012 Sb., občanským zákoníkem, a zákonem č. 634/1992 Sb., o ochraně spotřebitele.

Mimosoudní řešení spotřebitelských sporů: Spotřebitel má právo na mimosoudní řešení sporu vyplývajícího z uzavřené smlouvy. Věcně příslušným orgánem je Česká obchodní inspekce (ČOI), Štěpánská 44, 110 00 Praha 1, adr.coi.cz. Evropská platforma pro řešení sporů online: ec.europa.eu/consumers/odr.

16. Závěrečná ustanovení

Je-li kterékoli ustanovení těchto Podmínek shledáno neplatným nebo nevymahatelným, ostatní ustanovení zůstávají v platnosti. Toto znění nabývá účinnosti dnem 12. 7. 2026.

Tento dokument byl vytvořen jako pracovní verze. Před finálním nasazením doporučujeme právní kontrolu advokátem.